Pengetahuan Pintar

Percaya Diri saat Wawancara Kerja, Begini Kiatnya

Setelah melalui penyeleksian lewat assessment center Indonesia, tahap lanjutan yang akan kamu lewati untuk mendapatkan sebuah pekerjaan adalah wawancara kerja. Fase ini bisa melibatkan user atau kepala tim/divisi, manajer, hingga board member atau petinggi perusahaan. Tak ayal, banyak kandidat merasa waswas hingga menjadi tidak percaya diri saat wawancara kerja. Kalau kamu berada dalam situasi yang sama, simak kiat-kiat untuk meningkatkan kepercayaan diri saat akan wawancara berikut, yuk!

  1. Tak perlu membuat pewawancara terkesan padamu. Menurut portal berita The Guardian, kiat pertama untuk meningkatkan kepercayaan diri saat wawancara kerja adalah tak perlu membuat pewawancara terkesan pada dirimu. Memang, kamu perlu berada di titik disukai oleh si pewawancara agar penilaian atas kamu akan bagus. Namun untuk mendapatkan skor baik itu kamu cukup mencoba membangun hubungan atau koneksi dengan si pewawancara. Dengan begitu, kesan positif dirimu akan muncul dengan sendirinya.
  2. Berlatih untuk mengatur kecepatan napas. Dr Gary Wood, seorang psikolog sekaligus penulis, dalam situs The Guardian mengatakan bahwa jantung atau pusat dari kepercayaan diri adalah perasaan rileks. Nah, salah satu cara untuk senantiasa rileks ialah dengan melatih kecepatan napas sebelum melakukan wawancara kerja. Dr Sarah Connell, seorang psikolog bisnis, juga menambahkan kalau kita sedang cemas atau panik, darah akan meninggalkan otak kita. Kurangnya pasokan darah di otak ini bisa membuat fungsi kognitif kita menurun. Oleh sebab itu, melatih napas dan menggiring kembali darah dan oksigen ke otak merupakan salah satu cara untuk merasa rileks.
  3. Yakin pada kemampuan kamu. Kiat selanjutnya adalah memercayakan diri kamu sendiri. Pasalnya, percaya pada kemampuan sendiri kelak akan membuat kamu mampu menyampaikan pendapat ataupun argumen secara terstruktur dan jelas. Lebih lanjut, percaya pada kemampuan sendiri akan membantu kamu berpikir kritis ketika menjawab pertanyaan ataupun memberikan argumentasi terkait suatu kasus yang dilontarkan oleh pewawancara. Dengan melakukan kiat ini pun kamu menolong pewawancara memahami diri kamu dengan tepat.

Itulah dia 3 cara untuk meningkatkan percaya diri saat wawancara kerja. Selain ketiga hal di atas, jangan lupa juga buat mempersiapkan diri dan berlatih dengan matang, termasuk mehami pertanyaan-pertanyaan yang lazim ditanyakan saat wawancara kerja. Semoga bermanfaat!